Девочки, волнующая тема... Подыскиваю работу поближе к дому...все-таки помогать нам некому, а водить и забирать детей из школы и сада кому-то надо. Вакансии принципиально не ищу высокооплачиваемую... Все-таки детки часто болеют и любому работодателю это не придется по душе... Поэтому согласна на любую вакансию начиная от уборщицы и выше...точнее куда возьмут))...
Так вот в чем головная боль...работодатели при наличии детей начинают сразу искать повод, чтоб отмазаться от такого сотрудника...
Как вести себя на собеседовании? Все-таки работу получить очень хочется
И кстати, я вот например не считаю зазорным работать уборщицей, но детям этого не объяснить. Придет время, когда у ребенка спросят в школе:"А кем работает твоя мама?"... Не хотелось бы его ставить этим в неловкое положение...ведь дети это немного по-другому воспринимают, чем взрослые...
Есть вакансия секретаря, "непыльно", условия гибкие, то есть всегда можно договориться с руководством и отпроситься, в случае чего. Заинтересует, напишите в личку.
Среднее специальное - какое именно?
Я тут на досуге даже подумала-может нам климат московский не подходит?на лето уезжаем в белорусию....ну там понятное раздолье(свой дом у мамы моей)....дети чуть ли не голышом целыми днями,то в песочнице ковыряются,а потом этими же руками могут пойти клубнику с огорода сорвать и не мыть,типа натуральную кушать))),и ничего....а тут....за все трясешься,чтоб не просквозило,чтоб не съел чего...и все прям магнитом липнет((
Пили по схеме в течение неск. лет.
и то не факт