увольнение по сокращению штатов

Проревелась... Собралась, девочки, наверняка кто-то из вас проходил эту процедуру... Мне в ноябре будет 53 года, до пенсии 2 года, как лучше себя настроить и на какие подводные камни при увольнении не напороться... Девочки, помогите советами...

Тэги:  увольнение

Рейтинг:  +5
galhonok
18 июля 2014 года 2 86 7
Коды для вставки:

HTML-код:
BB-код для форумов:

Как это будет выглядеть?
Diets.ru увольнение по сокращению штатов
Проревелась... Собралась, девочки, наверняка кто-то из вас проходил эту процедуру... Мне в ноябре будет 53 года, до пенсии 2 года, как лучше себя настроить и на какие подводные камни при увольнении не напороться... Девочки, помогите советами... Читать полностью
 


Дневник galhonok:



Комментарии:

18 июля 2014 года
0
Вроде по сокращению еще какое–то время компенсацию обязаны платить

18 июля 2014 года
+1
Проконсультируйтесь по поводу предоставления досрочной пенсии в центре занятости. Только действует этот закон при сроке до пенсии не более 2-х лет.

СТАТЬЯ 32 Закона РФ О ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

18 июля 2014 года
+1
Из личного опыта - все, что ни делается, всё к лучшему! Я в 50 лет попала под сокращение (вообще тогда многих сократили, т.к. учреждение стало филиалом), - я счастлива, что так получилось . Правда, я была уже пенсионер (у нас с 50) - долго уговаривали просто уйти на пенсию, но я категорически отказалась, оформили все как надо и я 6 месяцев получала зарплату - центр занятости никакой вакансии найти не смог. А то, что предлагали - не подходило )). Вот эти полгода я и сидела на пенсии - как сейчас помню - хорошо было Занятие себе я нашла еще раньше, зарегистрировала ИП и пять лет занимаюсь этим, слава Богу!!
Вместе со мной сократили коллегу, которой оставалось два года до пенсии. Она полгода получала зарплату от ЦЗ, потом полгода, по-моему, пособие по безработице, а потом ей оформили пенсию на год раньше - тоже ЦЗ этим занимался. Сейчас она работает у меня. Если что надо - я могу уточнить.
так что очень не переживай! удачи, дорогая !!

18 июля 2014 года
0
Спасибо, солнышко

18 июля 2014 года
0
не пишите заявление по собственному - пусть сокращают, тогда вам будет положено пособие и средняя з/п еще на два месяца

18 июля 2014 года
+2
Ни в коем случае не пишите заявление по собственному - лишитесь всех пособий
1) Вас должны уведомить в письменной форме, под роспись (дата ставьте текущую и прописью, ни в коем случае не подписывайте ничего задним числом)
2) Вам должны предложить другие вакансии или уведомить в письменном виде об отсутствии таковых
3) 2 месяца работаете на своей должности
4) После 2-х месяцев получаете расчет, выходное пособие в размере средней зарплаты, компенсацию за неиспользованный отпуск
5) Встаете на учет в центр занятости.
6) Если не находите работу, то получаете по прежнему месту работы ещё одно пособие
Если есть вопросы - пишите в личку, я главбух и отдел кадров по совместительству

18 июля 2014 года
+1
Девочки, спасибо большое за поддержку и советы, дай вам бог здоровья крепкого и чтобы минула вас сия чаша!


Оставить свой комментарий
B i "