"нет ничего ядовитее на свете, чем дружный женский коллектив"...
прошел год как я устроилась на работу, все в принципе ровно, но такое количество женщин на один квадратный метр - это жесть.. особенно для меня, я социопат-неврастеник в депрессии, но больше всего я не люблю, когда повторяется на ой взгляд "идиотский ритуал" - приходит с утра несколько человек - все старше меня по возрасту и начинают давать мне команды, что я должна делать (зачастую просто скидывают свою работу), сегодня ритуал повторился и к тому же с таким наездом, типа ты бездельница, мы тут переработались, швырнули документы на стол и телефон..ну тут меня взорвало, ну конечно я неправа и бла-бла-бла, но с утра и своей работы выше крыши, я конечно могу помочь когда об этом попросят, но швыряние документов - это перебор, в общем я очень зол
У нас то же женский коллектив, работа - у каждого строго свой участок и замена только во время отпуска сотрудника и та оплачивается дополнительно. А такого что бы пришли и швырнули
И да, я самая младшая у нас в бухгалтерии, я зам., а глав.бух на пару лет меня старше всего и младше остальных бухгалтеров
Если это сотрудник, выполняющий узкий круг своих обязанностей, не связан в своей работе тесно с другими людьми, в отдельном кабинетике/закутке сидит себе работу работает, то какие у него привычки-тараканчики, дело десятое
А вот в коллективе, где все взаимосвязаны друг с другом, от каждого зависит конечный результат, да еще если это офис открытого типа, где в большом помещении работают 20-30 человек, то подбор команды по психологической совместимости - залог нормальной работы коллектива.
Для меня важней человеческий фактор, а работать можно и научить. Сложнее, когда человек конфликтный, склочный, а если "социопат-неврастеник в депрессии", то для коллектива это проблема
Климат в коллективе зависит от его составляющих.