Ваше мнение?

Судя по тексту решила что автору лет 20 с небольшим . Вам наверное мама здоровски помагает, т.к. на такие деньги даже в моем захолустном городке прожить нереально. Может ваш прошлый работодатель был прав, и в этой сфере вам делать нечего?

Мелиан пишет:

Хорошие специалисты HR, или хедхантеры, или менеджеры по корпоративной культуре сейчас вполне ценятся

+100 и з/п у них в десятки раз выше
У Вас за 3 месяца ничего не получилось, не стоит тратить на это время

читала - читала, решила таки написать наверное, не стоило, но я всё - таки напишу

смотрите, дальнейший свой путь выбирать Вам и только Вам. Никто не имеет права Вам тут советовать, потому что каждый человек - уникален. у него уникальные способности, возможности, навыки, стремления, амбиции. опять же, у каждого уникальный порог выгорания.
Вы должны определить для себя, чего Вы хотите, очень чётко. Проанализировать ситуацию и понять, что нужно сделать, чтобы этого достичь.

я сама была в похожей ситуации. где-то она была чуть легче: у меня, к примеру, была квартира. где-то чуть тяжелее: в день моего выпускного погиб в ДТП мой папа, оставил нам с мамой разваленную квартиру (без полов, без штукатурки, без сантехники), 90летнего дедушку в маразме, достаточно активного, чтобы отрезать себе пальцы на ногах тем не менее, но не достаточно - чтобы дойти до туалета, ну и, как положено, минимальное количество денег. и мне пришлось бросить свою должность младшего научного сотрудника (которой я добивалась около года) и идти в маркетинг, чтобы мы могли как-то прожить. ну и, по ходу, следить за дедушкой (там нужен был особый график).
кстати, связей у меня был ноль, а в дипломе стояло "культуролог, социолог культуры" диагноз похлеще психолога, согласитесь тем не менее, работу мне удалось найти в первый же месяц и я выбирала между крупной маркетинговой конторой и крупным производителем снеков. конкурсы все, которые я проходила, были за 10 человек. в моей первой работе были плюсы: минимальный оклад, запись в трудовую, социальные гарантии и оплата проезда, ну и душка - начальница ( к сволочам не хожу). были и минусы: жуткий офис на складе, с минусовой температурой)), ужасный график в любую погоду и минимальная зарплата толком без роста. тем не менее, я там была вполне счастлива. потребности у меня минимальные, большая часть зп уходила на оплату аспирантуры, дедушкиных лекарств и ремонт квартиры. в свободное время в подрабатывала. тот год, что я там работала, я спала по 3 часа в сутки ( в транспорте)), личной жизни у меня не было вообще никакой и вообще пахала как конь

потом уволилась моя идеальная шефа, на ёё место пришёл нормальный мальчик, с которым я, тем не менее, работать не захотела, потому что он был "не Аня" после идеальной шефы, которая стоит за тебя горой, обучает, звонит из больницы после операции на сердце, чтобы решить твою проблему с посадочным местом, обычный шеф, к сожалению, не канает

оказалось, новую работу, имея в трудовой запись "маркетинговый аналитик", найти проще пареной репы
а следующая моя работа была вообще работой моей мечты. во-первых, это были качественные исследования, моя узкая специализация, вакансий по Киеву - по пальцам пересчитать. как правило, требуются более широкие специалисты. работа была без оклада, и полгода при жутком, опять же, графике, я существовала на ещё меньшие деньги, чем те, которые имела раньше)) зато потом, когда у меня появились свои клиенты и я наработала себе имя, я стала получать довольно прилично. вот уже ребёнку моему больше 2х лет, а я всё живу на проценты с тех денег, которые тогда заработала за полгода

в общем, я это к чему писала, если Вы видите цель, Вы готовы терпеть всё, лишь бы ёё достигнуть. а она, в свою очередь,любит настойчивых. и работодатели видят, когда человек ДЕЙСТВИТЕЛЬНО ХОЧЕТ и закрывают глаза на недостаток опыта, образования, навыков. когда они хотят с Вами работать, они доучат и помогут. со мной так было постоянно.
но решение, всё равно, принимать Вам.